RECRUIT
INFORMATION
MD・バイヤー・仕入れ担当
- 仕事内容
- 基本的な業務からスタートし、先輩たちと協力して
「既存」、「新規仕入業務」、「ECサイトの運営・管理」と
仕入・事務業務に携わっていただきます。【具体的には】
メーカー、卸・小売店のセグメントやジャンル毎に分析を行い、
ニーズに沿った商品バリエーションを用意できているかを調査して
企業に各商品アイテムのアプローチをしていきます。市場のトレンド予測も重要で「メディア」、「SNS」、
「イベント」などを日々チェックすることで、
先回りした商品ラインアップを用意することは
お客様の満足度にも大きく影響します。また「分析」、「商品拡充」を中心にPDCAを回し、
サービス全体の売上アップのための戦略を練りながら、
未開拓の新規企業を対象にスーパーデリバリーへの提案を
していただく業務になります。[業務の流れ]
★既存、新規法人による仕入れ、販売計画、EC部門への提案
★ユーザーから主にメールで寄せられる
商品や発送などに関する問合せ対応
★仕入先計画、開拓、交渉、商品のリスト作成
★物流会社とのやりとり
★シーズンごとの商品ラインアップやセール企画などの検討
★数値管理、戦略の軌道修正
★マーケットの情報収集
★商品管理(メーカーからの納品チェック指示等)
★国内外取引先との商談、発注業務
★商品のデータの入力、CSVデータの編集・取り込み
★在庫情報の更新や各種書類のチェックなどの業務※出店している大手ECモールは、「楽天市場」、
「PayPayモール」、「Yahoo!ショッピング」、
「Amazon」、「Qoo10」、「Kaago」。[仕事の楽しさ、やりがい、厳しさ]
★自分がみつけてきた企業、商品を日本国内や世界中に届けること。
★メーカー様と一緒に販売戦略を練り、
販路を拡大していくところが一番の醍醐味です。
★分析と戦略を持って、しっかりとした結果を得ること。
★市場のトレンドが変化し続ける中でお客様に満足いただくため、
能動的にさまざまな情報をキャッチアップする。
★個人の裁量に任せる部分が多いため、
能動的なアクションが苦手な方は成果を出しづらい仕事です。【未経験でも安心】
入社後は気さくで面倒見の良い先輩が、
業務の進め方やシステムの操作方法など、
必要なことをひとつひとつ優しく教えていきます。成長と活躍次第で、新規事業チームや
買取事業チームなどに参加できたり、
マネージャーや幹部候補となって、
やりがいの大きな業務を担当できます!
- 必須条件
- <職種・業界経験、学歴不問!MD・バイヤー未経験者歓迎!
【意欲・適性・人柄】を重視し、幅広く歓迎しています。> ※第二新卒歓迎・新規事業の立ち上げメンバーとして活躍したい方
・新しいチャレンジがしたい方
・キャリアアップ志向が強い方
・目標を持って頑張れる方
・幅広い経験を積みたい方
・SNSなどに興味がある方
・複数名のメンバーのマネジメント経験
・「BtoB」「BtoC」営業経験
・バイヤーや仕入れのご経験がある方(目安1年程度)
・社会人10年以上も歓迎、ブランクのある方もOKです。
- 歓迎スキル・経験
- ・貿易実務経験者の方
・コミュニケーション能力
・クリエイティブ業界での営業経験
・当社サービスへの興味や関心があり、EC市場に可能性を感じる方
・周囲を巻き込みながら創意工夫を続けられる方
・SNSやトレンドなど、エンターテイメントに敏感な方
・事業立ち上げ、インターネットサービス立ち上げの経験
・頑張りを毎月評価され、やりがいを感じながら成長したい方
・個人営業の経験を活かして、法人営業に挑戦したい方
・高額な商材の提案経験を別の業界で試して、さらに成長したい方
・社会人10年以上も歓迎、ブランクのある方もOKです。
・「自ら稼げる力」を、社長を含むトップ営業から学び成長したい方
・EC業界や問屋での業務経験、語学力のある方
- 求める人物像
- ・新しいことに前向きに取り組める方
・リーダーシップがある方
・率先して周りをサポートできる方
・向上心をお持ちの方
・物事を論理的に話す、書く事が出来る方
・好奇心旺盛で幅広いことにチャレンジしたい方
・自由な環境でとことんスキルを高めたい方
・MD、マーケティングの経験がある方
・仲間とのチームワーク、コミュニケーションを大切にする方
・分野問わず店舗での接客販売・営業の経験がある方
- 雇用形態
- ・正社員
※3~6ヶ月間の試用期間があります。
(※期間中は契約社員として雇用/待遇変更なし)
- 勤務時間
- 10:00~19:00(実働8時間、休憩60分)
※残業は1日1~2時間程度。
- 勤務地
- 東京本社
(住所・地図の確認はこちら)
- 給与
- ・350万円~800万円
※上記金額には40時間分・6万7000円以上のみなし残業代が含まれています。
※みなし残業代を超える勤務をした場合は、別途100%支給いたします。
※上記金額は最低保証金額です。経験・能力などを考慮のうえ、優遇いたします。
※「やる気」のある方、将来年収1000万以上目標の方を積極採用年収例
600万円(20代/入社2年)
800万円(30代/入社3年)
- 休日・休暇
- ・週休2日制(土・日)
※4週に1回土曜の出勤を含む当番制と、ご自身で働き方を選択できます。
※祝祭日は出勤ですが、有給休暇を使って休んでもOKです
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・特別休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
- 待遇・福利厚生
- ・昇給:年1回(1月)
・賞与:年2回(7月・1月)※昨年度実績5ヶ月分
・交通費支給(月3万円まで)※当社規定あり
・各種社会保険完備
・出張手当
・役職手当
・職能手当
・近隣住宅手当 ※規定有
・報奨金制度
・私服勤務可
・オフィス内禁煙、分煙
・健康診断
・社内勉強会(様々なテーマで定期開催)
・服装、髪、ネイル自由
・ウォーターサーバー完備
・補助金制度(書籍/資格取得)
・社割
その他の募集
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正社員採用
部長候補・仕入担当・店舗スタッフ(高級時計、ブランドバッグ、ジュエリーの買取・販売)
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パート・アルバイト採用
店舗運営スタッフ
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正社員採用
【商品開発部】新商品の企画、海外からの仕入、国内販路の開拓
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正社員採用
不動産事業部の営業スタッフ
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正社員採用
ECサイト運営・管理
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正社員採用
【リーダー候補・店舗スタッフ】リユース事業企画・マーケティング スマホ・タブレット・高級時計・ブランド・ジュエリー事業 本社勤務
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正社員採用
ウェブサイトPM/PL/SE 部長候補
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正社員採用
海外営業(輸出・輸入)
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正社員採用
ECサイトのWEBデザイナー/インハウスデザイナー
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正社員採用
WEB・卸・小売の法人営業
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正社員採用
未来を切り拓いていくための積極的な採用を随時行っております。